24 Junio 2022
Potenciar trabajo Argentina.gob.ar
Entre junio y julio, los trabajadores esperan con ansias el pago del aguinaldo, que siempre se abona a mitad de año y en diciembre. Frente a este contexto, los beneficiarios de Potenciar Trabajo tenían la duda acerca de si cobran o no este beneficio.
Potenciar Trabajo es un programa que depende del Gobierno nacional a través del Ministerio de Desarrollo Social. Su objetivo es contribuir a mejorar el empleo y generar nuevas propuestas productivas a través del desarrollo de proyectos socio-productivos, socio-comunitarios, socio-laborales y la terminalidad educativa, con el fin de promover la inclusión social plena para personas que se encuentren en situación de vulnerabilidad social y económica.
Cuándo cobran aguinaldo los titulares de Potenciar Trabajo
Al igual que cualquier empleado, quienes reciben esta ayuda económica cobrarán el Sueldo Anual Complementario (SAC), tanto en este mes de junio como en diciembre. Según informa Ámbito, este monto extra no se cobra junto al salario y se abonará a fines de junio o los primeros días de julio. En base a eso se calcula cuánto van a percibir los titulares, ya que los montos serán distintos según cuándo se realice el pago.
Es el segundo aumento en el año -que se rige por el Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM)- y es del 10% aproximadamente, ya que a principio de año el Gobierno afirmó que la suba será del 45% anual.
Así, el salario complementario de Potenciar se eleva a $22.771 pero se cobra en julio. Esto es porque corresponde a todo lo trabajado en julio, que se deposita al mes siguiente.
A través de ANSES, el Gobierno abonó en junio y repetirá en julio un bono de $9.000 en el marco del Refuerzo de Ingresos, conocido como IFE 4. Se trata de una especie de aguinaldo por pago extra. De momento, el Gobierno no anunció una cifra adicional.
Potenciar Trabajo incluye dos tipos de prestaciones: Subsidios o Créditos Ministeriales para las Unidades de Gestión o Unidades de Gestión Asociadas para la ejecución de planes de actividades (no reintegrables) y el Salario Social Complementario, que es una prestación económica individual equivalente al 50% del Salario Mínimo Vital y Movil y que se cobra periódicamente.
Quiénes acceden a Potenciar Trabajo
Al programa acceden mayores de 18 años y menores de 64, también beneficiarios de Asignación Universal por Hijo (AUH) y/o Tarjeta Alimentaria, monotributistas sociales o de categoría A, trabajadores en relación de dependencia bajo el régimen de Personal de Casas Particulares (empleada doméstica) y propietarios de UN solo inmueble (casa, departamento o terreno).
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