28 Septiembre 2005 Seguir en 
Las mujeres siguen siendo mayoría en la población del Gran Tucumán-Tafí Viejo. Según los datos difundidos ayer por el Instituto Nacional de Estadística y Censo (Indec), el 51,5% de los 769.000 habitantes del aglomerado urbano está constituido por mujeres, es decir, 396.000.
Otro dato que se destaca en el informe correspondiente al primer semestre de este año es que la desocupación afecta más a la franja femenina que a los hombres.
En efecto, el desempleo del primer semestre fue del 12,8% (afecta a unas 35.000 personas). En esta medición, las mujeres son las que más inconvenientes padecen para insertarse en el mercado laboral (13,3%) respecto los hombres (12,4%).
De acuerdo con los cálculos del director de Estadística, Juan Carlos Abril, unas 20.000 mujeres buscan y no encuentran trabajo en el Gran Tucumán. El problema para acceder a un empleo se profundiza en la población femenina de hasta 29 años.
"La masculinización del mercado de trabajo es una tendencia nacional. Hay preferencias por tomar más a varones que a mujeres, pese a que ambos pueden estar igualmente calificados para un mismo puesto", opinó el funcionario.
Abril consideró que, por lo general, las empresas se inclinan por tomar a personal masculino porque constituyen la columna vertebral de un grupo familiar. Sin embargo, los datos del Indec revelan que cada vez son más los hogares a cargo de jefas (creció del 33,1% al 34,5% al comparar el primer semestre con igual período de 2004).
La Encuesta Permanente de Hogares, realizada entre enero y junio pasado, determinó que, en los 28 aglomerados urbanos más importantes del país, la desocupación entre las mujeres alcanzó el 14,8%, mientras que entre los hombres fue del 10,8%.
La informalidad
Los resultados de la encuesta del Indec corroboran, también, que el Gran Tucumán-Tafí Viejo sigue siendo el aglomerado urbano con mayor informalidad laboral. Según el informe, el trabajo en negro afecta al 59,7% de los asalariados de la provincia (el año pasado fue del 58,6%).
Ese indicador es el más alto de los 28 aglomerados urbanos de la Argentina, en los que el promedio del empleo no registrado ascendió al 47,3%, al tomar los datos del primer semestre de 2005.
Los empleados en negro no pueden acceder a los servicios de obra social ni a los beneficios de la legislación laboral, como vacaciones, aguinaldo o indemnización en caso de despido. Se calcula que en la Argentina existen unos cinco millones de trabajadores que no cuentan con esa cobertura, de los cuales unos 150.000 están en Tucumán.
Otro dato que se destaca en el informe correspondiente al primer semestre de este año es que la desocupación afecta más a la franja femenina que a los hombres.
En efecto, el desempleo del primer semestre fue del 12,8% (afecta a unas 35.000 personas). En esta medición, las mujeres son las que más inconvenientes padecen para insertarse en el mercado laboral (13,3%) respecto los hombres (12,4%).
De acuerdo con los cálculos del director de Estadística, Juan Carlos Abril, unas 20.000 mujeres buscan y no encuentran trabajo en el Gran Tucumán. El problema para acceder a un empleo se profundiza en la población femenina de hasta 29 años.
"La masculinización del mercado de trabajo es una tendencia nacional. Hay preferencias por tomar más a varones que a mujeres, pese a que ambos pueden estar igualmente calificados para un mismo puesto", opinó el funcionario.
Abril consideró que, por lo general, las empresas se inclinan por tomar a personal masculino porque constituyen la columna vertebral de un grupo familiar. Sin embargo, los datos del Indec revelan que cada vez son más los hogares a cargo de jefas (creció del 33,1% al 34,5% al comparar el primer semestre con igual período de 2004).
La Encuesta Permanente de Hogares, realizada entre enero y junio pasado, determinó que, en los 28 aglomerados urbanos más importantes del país, la desocupación entre las mujeres alcanzó el 14,8%, mientras que entre los hombres fue del 10,8%.
La informalidad
Los resultados de la encuesta del Indec corroboran, también, que el Gran Tucumán-Tafí Viejo sigue siendo el aglomerado urbano con mayor informalidad laboral. Según el informe, el trabajo en negro afecta al 59,7% de los asalariados de la provincia (el año pasado fue del 58,6%).
Ese indicador es el más alto de los 28 aglomerados urbanos de la Argentina, en los que el promedio del empleo no registrado ascendió al 47,3%, al tomar los datos del primer semestre de 2005.
Los empleados en negro no pueden acceder a los servicios de obra social ni a los beneficios de la legislación laboral, como vacaciones, aguinaldo o indemnización en caso de despido. Se calcula que en la Argentina existen unos cinco millones de trabajadores que no cuentan con esa cobertura, de los cuales unos 150.000 están en Tucumán.
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