El trabajo en exceso aumenta las muertes por accidentes cerebrovasculares

Las jornadas laborales prolongadas provocaron 745.000 defunciones por accidente cerebrovascular y cardiopatía isquémica en 2016, una cifra un 29% superior a la de 2000. Este dato procede de las estimaciones más recientes realizadas por la Organización Mundial de la Salud (OMS) y la Organización Internacional del Trabajo (OIT), que aparecieron hace unos días en la publicación Environment International.  

Ambas organizaciones han realizado un primer análisis mundial de la pérdida de vidas y de salud derivada de las largas jornadas de trabajo. Sus datos indican que, en 2016, 398.000 personas fallecieron a causa de un accidente cerebrovascular y 347.00 por cardiopatía isquémica como consecuencia de haber trabajado 55 horas a la semana o más. Estos problemas de salud de origen laboral son más notorios en los hombres y en los trabajadores de mediana edad o mayores. Además, la mayor parte de las muertes registradas correspondieron a personas de entre 60 y 79 años que desde sus 45 años venían trabajando largas horas.

Las cifras demuestran que alrededor de una tercera parte de la morbimortalidad estimada total relacionada con el trabajo se debe a las jornadas laborales intensas, que son el factor de riesgo que más contribuye a aumentar la carga de enfermedades ocupacionales. Por esta razón, este factor de riesgo laboral, que tiene un carácter más psicosocial, se encuentra en el centro del debate. El estudio concluye que trabajar 55 horas o más a la semana aumenta en un 35% el riesgo de presentar un accidente cerebrovascular y en un 17% el riesgo de fallecer a causa de una cardiopatía, con respecto a una jornada laboral de 35 a 40 horas a la semana.

Este nuevo análisis se publica en un momento en el que la pandemia de la covid-19 pone sobre la mesa la organización de los horarios de trabajo, puesto que se han acelerado ciertos fenómenos. "El coronavirus ha cambiado considerablemente la forma de trabajar de muchas personas. El teletrabajo se ha normalizado y la línea que separa el trabajo y el hogar se ha difuminado. Además, muchas empresas se han visto obligadas a reducir o a interrumpir su actividad para ahorrar costos. Y los trabajadores que quedan en plantilla se ven obligados, en consecuencia, a ampliar su horario laboral. Ningún trabajo justifica exponerse al riesgo de una muerte prematura", ha declarado el doctor Tedros Adhanom Ghebreyesus, director general de la OMS. Para más información, se puede consultar el artículo original publicado en el sitio web del organismo mundial.