13 Julio 2002 Seguir en 
Los trabajadores nucleados en FOTIA advirtieron que si hasta el viernes de la semana próxima no se llega a un acuerdo de mejora salarial con los empresarios del sector se paralizará la zafra a partir del lunes 22 del corriente, por tiempo indeterminado.
La decisión, dada a conocer por el Consejo Directivo de FOTIA, surgió ayer en un plenario de secretarios generales de la organización. Los trabajadores consideran que la negociación que lleva adelante el Gobierno nacional en la actividad azucarera para lograr un aumento salarial son muy lentas, y es por eso que buscan lograr un incremento remunerativo del 40%, según informó a LA GACETA el titular de FOTIA, Roberto Palina.En el encuentro de ayer, 31 de los 32 secretarios generales de la entidad sindical acordaron que esperan que entre el miércoles y el viernes de la próxima semana que se firme el trámite administrativo por el aumento salarial, para luego proceder a la homologación del convenio.
Palina comentó que los trabajadores azucareros sólo obtuvieron hasta ahora un anticipo de $100 a cuenta del aumento salarial que surja de las paritarias. "Está pedido un incremento del 40%, y nuestro asesor legal pedirá una reunión el miércoles que viene con los empresarios para ratificar el planteo", añadió.
Los alcances
Según Palina, si no se llega a un acuerdo con la patronal, unos 22.000 trabajadores de fábrica y surco pararían sus tareas a partir del lunes 22. Los quince ingenios que funcionan en Tucumán deberán en ese caso dejar de moler y se paralizaría la cosecha de caña.
"Hace 4 años que venimos cobrando sumas fijas, y queremos que este aumento sea remunerativo", agregó el dirigente.En el sector de la industria azucarera la noticia del posible paro provocó sorpresa y preocupación. Hubo quienes objetaron que el aumento de sueldos que se pide sea remunerativo, dado que esto implica un costo extra de entre un 40 y un 50%. "Un incremento no remunerativo abarataría muchos los costos, como propone el propio Gobierno nacional, pese a que esta medida va en contra de las cargas que desde allí se imponen", comentó un industrial.
Ritmo sostenido
El titular de FOTIA explicó que existe mucho malestar entre los obreros, debido a que la zafra avanza a un ritmo mucho mayor que las negociaciones salariales que lleva adelante la Nación. "Si lamentablemente tenemos que llegar al paro, nuestra idea es hacerlo en forma pacífica, sin cortes de rutas ni manifestaciones que perjudiquen a la comunidad", apuntó Palina.
Otra exigencia de FOTIA es que se los ingenios que son administrados por arrendatarios se comprometan a cumplir la ley de estiba laboral, mediante la cual estas fábricas deberán inmovilizar azúcares para garantizar el pago de obligaciones salariales cuando concluya la zafra.
La decisión, dada a conocer por el Consejo Directivo de FOTIA, surgió ayer en un plenario de secretarios generales de la organización. Los trabajadores consideran que la negociación que lleva adelante el Gobierno nacional en la actividad azucarera para lograr un aumento salarial son muy lentas, y es por eso que buscan lograr un incremento remunerativo del 40%, según informó a LA GACETA el titular de FOTIA, Roberto Palina.En el encuentro de ayer, 31 de los 32 secretarios generales de la entidad sindical acordaron que esperan que entre el miércoles y el viernes de la próxima semana que se firme el trámite administrativo por el aumento salarial, para luego proceder a la homologación del convenio.
Palina comentó que los trabajadores azucareros sólo obtuvieron hasta ahora un anticipo de $100 a cuenta del aumento salarial que surja de las paritarias. "Está pedido un incremento del 40%, y nuestro asesor legal pedirá una reunión el miércoles que viene con los empresarios para ratificar el planteo", añadió.
Los alcances
Según Palina, si no se llega a un acuerdo con la patronal, unos 22.000 trabajadores de fábrica y surco pararían sus tareas a partir del lunes 22. Los quince ingenios que funcionan en Tucumán deberán en ese caso dejar de moler y se paralizaría la cosecha de caña.
"Hace 4 años que venimos cobrando sumas fijas, y queremos que este aumento sea remunerativo", agregó el dirigente.En el sector de la industria azucarera la noticia del posible paro provocó sorpresa y preocupación. Hubo quienes objetaron que el aumento de sueldos que se pide sea remunerativo, dado que esto implica un costo extra de entre un 40 y un 50%. "Un incremento no remunerativo abarataría muchos los costos, como propone el propio Gobierno nacional, pese a que esta medida va en contra de las cargas que desde allí se imponen", comentó un industrial.
Ritmo sostenido
El titular de FOTIA explicó que existe mucho malestar entre los obreros, debido a que la zafra avanza a un ritmo mucho mayor que las negociaciones salariales que lleva adelante la Nación. "Si lamentablemente tenemos que llegar al paro, nuestra idea es hacerlo en forma pacífica, sin cortes de rutas ni manifestaciones que perjudiquen a la comunidad", apuntó Palina.
Otra exigencia de FOTIA es que se los ingenios que son administrados por arrendatarios se comprometan a cumplir la ley de estiba laboral, mediante la cual estas fábricas deberán inmovilizar azúcares para garantizar el pago de obligaciones salariales cuando concluya la zafra.







