En medio del auge de la IA, Microsoft concretó 9.000 despidos de la plantilla de personal

La reestructuración, según la compañía, busca simplificar la gestión y aumentar la productividad a través de la adopción de nuevas tecnologías.

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03 Julio 2025

Microsoft anunció el despido de 9.000 empleados, aproximadamente el 4% de su fuerza laboral global, en la tercera reducción de personal del año. Esta decisión, la más significativa en dos años, marcó la creciente priorización de la compañía por la inteligencia artificial (IA) y su intención de optimizar operaciones en un mercado tecnológico en constante evolución.

"Continuamos implementando los cambios organizacionales necesarios para posicionar mejor a la empresa y a nuestros equipos para el éxito en un mercado dinámico", explicó un portavoz de Microsoft en un comunicado. La reestructuración, según la compañía, busca simplificar la gestión y aumentar la productividad a través de la adopción de nuevas tecnologías, particularmente en el campo de la IA.

Este anuncio se produjo tras ajustes similares en mayo (7.000 empleados), y representa la ola de despidos más grande desde los 10.000 recortes de personal realizados en 2023. Hasta julio de 2024, Microsoft contaba con una plantilla de 228.000 empleados, según su último informe oficial.

Inversión masiva en el motor del cambio

Expertos del mercado, como XTB, señalaron que la principal causa de estos cambios fue una inversión récord en infraestructura de IA. Se estima que Microsoft planea destinar hasta U$S80.000 millones en el presente ejercicio fiscal para expandir sus centros de datos y desarrollar servicios impulsados por IA.

El CEO de Microsoft, Satya Nadella, reveló que entre el 20% y el 30% del código de la empresa ya está siendo generado por IA, lo que refleja la profunda integración de esta tecnología en sus operaciones. Esta apuesta por la IA, aunque ambiciosa, conlleva la necesidad de optimizar recursos y reestructurar la plantilla.

¿Se desacelera el impulso de la IA?

Microsoft no está sola en esta tendencia. Otras grandes tecnológicas como Meta y Bumble también implementaron recortes de personal.  El CEO de Amazon, Andy Jassy, anticiparon que la IA eventualmente contribuirá a reducir su propia plantilla.

Desde XTB deslizaron que, aunque la inversión en IA sigue creciendo, las empresas, incluida Microsoft, comenzaron a moderar el ritmo de expansión. El enfoque se desplazó de la fase costosa de entrenamiento de modelos a una implementación más práctica y eficiente. "Microsoft busca evitar una sobreinversión si esta revolución [de la IA] resulta ser menor a lo anticipado", advirtieron.

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