28 Octubre 2021
FORMACIÓN. Funcionarios de la Municipalidad de Yerba Buena se capacitaron sobre acoso laboral. PRENSA DE LA MUNICIPALIDAD DE YERBA BUENA.
Funcionarios del gabinete de la Municipalidad de Yerba Buena se capacitaron sobre acoso laboral, en una jornada realizada en la Casa de la Cultura. Disertó la titular del Observatorio de la Familia, Ana Valoy, y Walter Mejía, del Observatorio de las Mujeres y Violencias por Razones de Género de la provincia. El encuentro fue organizado por la dirección de Recursos Humanos (RRHH) del municipio.
“El objetivo de la charla es que los funcionarios estén informados de las acciones y procedimientos administrativos y judiciales ante estas situaciones”, dijo Susana Moreno, directora de RRHH.
“En esta primera etapa empezamos con los funcionarios. Es la punta de una política de estado. Ahora vamos a extender a niveles operativos para que todo el personal municipal pueda estar capacitado de cómo proceder y seguir un protocolo de procedimiento administrativo para estos casos”, agregó.
Mejía explicó cuáles son las normativas que rigen en estos casos y enumeró las leyes que resguardan a la víctima que sufre acoso laboral o violencia dentro del ámbito del trabajo.
“Esta iniciativa, que tiene el aval del intendente, Mariano Campero, es para que los funcionarios estén atentos a posibles situaciones de acoso laboral dentro de sus reparticiones. Hay una tendencia mundial de prevenir estos hechos tanto en los ámbitos públicos como privados. La idea fue que los funcionarios tengan las herramientas necesarias para detectar estos episodios y que se pueda actuar rápidamente”, dijo Valoy.
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