Por Redacción Política
15 Junio 2011
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La atención restringida de pacientes no es el único síntoma que padecen los hospitales. La crisis entre el sector de trabajadores autoconvocados del Siprosa y el Gobierno, que lleva casi tres meses en reclamo de mejoras salariales, podría derivar en una complicación operativa aún mayor en las instituciones.
Hasta el momento, las amenazas e iniciativas de renuncias masivas por parte de los manifestantes se materializaron en que unos 70 médicos jefes de departamentos y de servicios presentaron sus dimisiones.
Primero, realizaron la presentación los empleados del Hospital Padilla. Ocurrió el lunes 6 cuando, simultáneamente, quisieron alejarse de sus puestos el director Pablo González, y los subdirectores médico y técnico, Marcelo Monteros y Jorge Valdecantos, respectivamente. Los directivos fueron ratificados por el ministro de Salud, Pablo Yedlin.
Luego, el viernes pasado, fue el turno de la presentación de los profesionales del Hospital de Niños. En todos los casos, si bien declinarían de sus cargos, seguirían perteneciendo al Siprosa.
Según trascendió, las preocupaciones con respecto a las renuncias que agobian a los trabajadores y recorren los pasillos de esos nosocomios son dos. Por un lado, estiman que será difícil que algún profesional esté dispuesto a asumir el puesto en este contexto de conflicto. Mientras que por otro, está la pérdida de los profesionales que, se supone, serían los recursos humanos más valiosos de cada especialidad.
Por su parte, el Siprosa analiza las dimisiones pero aún no las aceptó. El propio ministro de Salud comentó que se estaban evaluando 38 dimisiones del Padilla. "Tenemos las presentaciones y analizamos cuáles de ellas son indeclinables. Avanzaremos en la situación. (Las renuncias) tienen que ver con un llamado de atención de los jefes de servicio para reabrir el dialogo. No creemos que quieran abandonar el esfuerzo que viene realizando el Siprosa", relativizó el funcionario en el último diálogo con la prensa.
Por otro lado, ya se sumaron las presentadas por el hospital de Niños. El delegado de ese nosocomio, Julián Nassif, confirmó que se trata de 32 de las 44 jefaturas que funcionan en la institución. Sin embargo, aclaró que no son indeclinables.
Los manifestantes del Centro de Salud, el hospital en el que se mantiene la postura más dura, también habían expresado la voluntad de renunciar. Sin embargo, aún no habrían definido ni presentado las dimisiones.
Hasta el momento, las amenazas e iniciativas de renuncias masivas por parte de los manifestantes se materializaron en que unos 70 médicos jefes de departamentos y de servicios presentaron sus dimisiones.
Primero, realizaron la presentación los empleados del Hospital Padilla. Ocurrió el lunes 6 cuando, simultáneamente, quisieron alejarse de sus puestos el director Pablo González, y los subdirectores médico y técnico, Marcelo Monteros y Jorge Valdecantos, respectivamente. Los directivos fueron ratificados por el ministro de Salud, Pablo Yedlin.
Luego, el viernes pasado, fue el turno de la presentación de los profesionales del Hospital de Niños. En todos los casos, si bien declinarían de sus cargos, seguirían perteneciendo al Siprosa.
Según trascendió, las preocupaciones con respecto a las renuncias que agobian a los trabajadores y recorren los pasillos de esos nosocomios son dos. Por un lado, estiman que será difícil que algún profesional esté dispuesto a asumir el puesto en este contexto de conflicto. Mientras que por otro, está la pérdida de los profesionales que, se supone, serían los recursos humanos más valiosos de cada especialidad.
Por su parte, el Siprosa analiza las dimisiones pero aún no las aceptó. El propio ministro de Salud comentó que se estaban evaluando 38 dimisiones del Padilla. "Tenemos las presentaciones y analizamos cuáles de ellas son indeclinables. Avanzaremos en la situación. (Las renuncias) tienen que ver con un llamado de atención de los jefes de servicio para reabrir el dialogo. No creemos que quieran abandonar el esfuerzo que viene realizando el Siprosa", relativizó el funcionario en el último diálogo con la prensa.
Por otro lado, ya se sumaron las presentadas por el hospital de Niños. El delegado de ese nosocomio, Julián Nassif, confirmó que se trata de 32 de las 44 jefaturas que funcionan en la institución. Sin embargo, aclaró que no son indeclinables.
Los manifestantes del Centro de Salud, el hospital en el que se mantiene la postura más dura, también habían expresado la voluntad de renunciar. Sin embargo, aún no habrían definido ni presentado las dimisiones.
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