24 Junio 2022
Actividad comercial. LA GACETA / ANALÍA JARAMILLO
Para los empleados de Comercio el sueldo de julio llega con el tercer pago de la paritaria 2022-2023 que fue en total de un 59%, según acordaron los dirigentes paritarios de la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) y los directivos de la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Confederación de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales (UDECA).
Así, al 12% ya abonado se liquida un 6% totalizando un aumento del 18%; por lo que falta abonar un 6% para agosto; 10 en septiembre; 11% en noviembre y un 10,5% en enero del 2023.
Con el incremento obtenido, los trabajadores y trabajadoras de Comercio tienen un salario inicial en julio arriba de los $ 100.000.
Las categorías y el salario, a los cuales ya se les sumó el acumulado no remunerativo:
- Maestranza y servicio
Categoría A $ 102.882,61
Categoría B $ 103.180,39
Categoría C $ 104.223,79
- Administrativo
Categoría A $ 104.000,39
Categoría B $ 104.447,89
Categoría C $ 104.895,04
Categoría D $ 106.236,91
Categoría E $ 107.354,78
Categoría F $ 108.994,76
Cajeros
Categoría A $ 104.372,96
Categoría B $ 104.895,00
Categoría C $ 105.565,92
- Personal auxiliar
Categoría A $ 104.372,96
Categoría B $ 105.118,40
Categoría C $ 107.578,44
- Personal auxiliar especializado
Categoría A $ 105.267,86
Categoría B $ 106.609,46
- Vendedores
Categoría A $ 104.372,96
Categoría B $ 106.609,73
Categoría C $ 107.354,78
Categoría D $ 108.994,76
La antigüedad es el 1% por año trabajado y deberá aplicarse a las nuevas cifras remunerativas.
En cuanto al presentismo, las cifras remunerativas deberán ser incrementadas con la asignación complementaria establecida por el artículo 40 del convenio colectivo de trabajo 130/75.
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