En el primer trimestre, la construcción lideró la generación de empleos

Evolución del mercado laboral de la provincia. En Tucumán el índice se incrementó un 7,9%, comparada con igual período de 2006.

10 Mayo 2007
La construcción se consolidó como el principal sector que genera mano de obra constante en el país, en general, y en Tucumán en particular. Durante el primer trimestre del año, el empleo formal creció un 19,7% respecto de igual período de 2006. De esta manera, la construcción registró a unos 27.000 trabajadores directos. Esos datos se desprenden de la Encuesta de Indicadores Laborales (EIL), elaborada por el Ministerio de Trabajo de la Nación, en base a datos proporcionados por las direcciones de estadísticas provinciales.
En el Gran San Miguel de Tucumán, el sector comercio y servicios ocupó el segundo lugar: incrementó un 7,3% el plantel de empleados registrados. De acuerdo con los datos oficiales, esas actividades ocupan a más de 88.000 personas sólo en el principal aglomerado urbano de la provincia.
Distinto fue el comportamiento de la industria manufacturera que decae el ritmo de producción en el período enero a marzo de cada año. Pese a esa situación, la variación interanual del plantel aumentó en un 4,8%, según los datos de la cartera de Trabajo.
La generación de empleo registrado en Tucumán durante el primer trimestre del año creció en promedio un 7,9%, siendo más alta que la variación registrada en otros principales aglomerados urbanos del país (5,8%), dice el informe al que accedió LA GACETA.

Composición
Según la encuesta del ministerio encabezado por Carlos Tomada, de cada 100 puestos de trabajo del sector privado de los grandes aglomerados urbanos del país, 65 son ocupados por varones. A su vez, el 66,6% de las incorporaciones efectuadas entre enero y marzo pasado correspondieron al sexo masculino. En el caso de la rama de servicios sociales, comunales y personales, la mayor parte de las altas fueron femeninas (59,2%).
Durante el primer trimestre del año, el 50% de las incorporaciones de personal se debieron al aumento de la demanda, a la apertura de nuevos negocios o de obras y a la apertura de la temporada. Otro 32% fue para cubrir vacantes, un 16% a cambios en el proceso productivo y un 2% fue por otras razones.

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