Las empleadas domésticas tendrán una nueva actualización salarial a partir de agosto de 2026. La Comisión de Trabajo en Casas Particulares acordó un incremento promedio del 8,6% para el período agosto-diciembre, junto con una suma no remunerativa de hasta $20.000 para determinados trabajadores del sector.
Empleadas domésticas: cuántas horas puede trabajar una persona “cama adentro”El acuerdo fue alcanzado este viernes 21 de agosto en la Secretaría de Trabajo y establece una suba escalonada de los salarios mínimos durante los próximos meses. El aumento se aplicará de manera desglosada: 1,9% en agosto, 1,8% en septiembre, 1,7% en octubre, 1,6% en noviembre y 1,6% en diciembre.
Cuánto cobran las empleadas domésticas desde agosto de 2026
Con el aumento del 1,9% correspondiente a agosto, los salarios mínimos quedan establecidos de la siguiente manera. Estos valores serán abonados a principios de septiembre:
- Supervisores con retiro: $4.523,11 por hora y $564.246,70 por mes.
- Supervisores sin retiro: $4.920,88 por hora y $624.313,90 por mes.
- Personal para tareas específicas con retiro: $4.303,49 por hora y $526.829,55 por mes.
- Personal para tareas específicas sin retiro: $4.684,53 por hora y $582.283,27 por mes.
- Caseros: $4.072,38 por hora y $514.903,51 por mes.
- Asistencia y cuidado de personas con retiro: $4.072,38 por hora y $514.903,51 por mes.
- Asistencia y cuidado de personas sin retiro: $4.520,14 por hora y $569.593,41 por mes.
- Personal para tareas generales con retiro: $3.804,66 por hora y $466.756,23 por mes.
- Personal para tareas generales sin retiro: $4.072,38 por hora y $514.903,51 por mes.
Cuánto cobrarán las empleadas domésticas en septiembre
La segunda etapa del aumento será del 1,8% en septiembre. Por ejemplo, el personal para tareas generales con retiro pasará a cobrar $3.873,14 por hora y $475.157,84 mensuales. Estos valores correspondientes a septiembre serán abonados a comienzos de octubre.
La actualización continuará durante octubre, noviembre y diciembre, de acuerdo con el esquema definido en el nuevo acuerdo salarial.
Bono para empleadas domésticas: quiénes cobran hasta $20.000
Además del aumento de las remuneraciones mínimas, el acuerdo estableció el pago de una suma no remunerativa de hasta $20.000 para los trabajadores de casas particulares, según la cantidad de horas trabajadas por semana durante agosto. El monto se divide de la siguiente manera:
- Más de 16 horas semanales: hasta $20.000.
- Entre 12 y 16 horas semanales: hasta $11.500.
- Menos de 12 horas semanales: $8.000.
Cómo se incorpora el bono al salario básico
El acuerdo establece que la suma no remunerativa de agosto será incorporada de manera gradual a las remuneraciones básicas.
En septiembre, se incorporará al básico el 25% del monto correspondiente a agosto. En octubre, junto con el aumento salarial del 1,7%, se sumará otro 50% de esa suma al salario básico. Finalmente, en noviembre, se incorporará el 25% restante.
De esta manera, el bono extraordinario acordado para agosto pasará progresivamente a formar parte del salario básico del personal de casas particulares.