BUENOS AIRES.- La viceministra de Trabajo, Noemí Rial, afirmó que el Gobierno nacional va a acompañar la aprobación del proyecto de ley que establece la participación de los trabajadores en las ganancias de las empresas, y estimó que índice de desocupación será de un 5% o un 6% antes de fines de 2011.
Sobre la iniciativa que impulsa el diputado y asesor legal de la CGT, Héctor Recalde, la funcionaria aseveró: "no creo que tengamos ninguna duda en acompañarla, ninguna, en absoluto, porque está en la Constitución Nacional, está en la Ley de Contrato de Trabajo y es una vieja aspiración de los trabajadores".
En este sentido, recordó: "Argentina lo tuvo. En 1975, Segba tuvo directorio obrero y participación en las ganancias".
Rial sostuvo que el Balance Social de las empresas tiene que ser accesible al trabajador y precisó que las compañías con más de 300 empleados deben entregarlo a los trabajadores con una copia al Ministerio de Trabajo, pero admitió que menos del 20% lo hace. "Tenemos que empezar a trabajar con los sindicatos. Me imagino que es un buen momento para que las grandes empresas entreguen el balance social", aseveró la funcionaria, en entrevistas que dio a los diarios Página 12 y Tiempo Argentino.
Previsión
Sobre la estimación de que antes de 2011 se llegará a entre un 5% y un 6% de desempleo (en la actualidad es de un 7,9%, siempre de acuerdo con las estadísticas oficiales), Rial dijo que hoy están dadas las condiciones para llegar al pleno empleo.
El ministro de Trabajo, Carlos Tomada, estimó la semana pasada que la desocupación va a seguir bajando en la Argentina y vaticinó que la tasa se reducirá a un 6,5% en diciembre de 2011.
Rial también sostuvo que las sumas no remunerativas en los convenios van a desaparecer hacia mediados de 2011 y pasarán a ser parte del salario. "Fueron una buena herramienta para comenzar a negociar la salida de la convertibilidad, pero ahora la mayor parte de los convenios colectivos laborales superarán las pérdidas de 2001", destacó.
Además, planteó que el sector empresario no puede decir que los aumentos salariales generan inflación y dijo que los costos salariales no impiden la competitividad. "En este momento el promedio salarial se ubica entre $ 2.600 y $ 2.800. Pero nosotros sabemos que en algunas actividades, como el vestido y el calzado, en las que las cadenas de valor están muy distorsionadas y hay mucho empleo no registrado, no se registran esos valores", reconoció la funcionaria.
Al hacer un balance de la política laboral durante la gestión kirchnerista, la viceministra de Trabajo remarcó que hay algunos aspectos sobre los que no se puede volverse atrás, como la movilidad jubilatoria, la asignación universal por hijo, o la estatización de las AFJP. (DyN)