Los trabajadores de la fábrica textil Tavex (ex Grafa) comenzaron ayer con un paro por tiempo indeterminado, que incluyó un corte momentáneo (entre las 8 y las 10, aproximadamente) en la ruta 38, a la altura de Famaillá. Los empleados de la textil no tienen pensado volver a realizar piquetes, según informaron.
"El problema en esa textil es que es la única que se niega a pagar una suma fija no remunerativa, para abril y mayo, como recomposición de los salarios hasta tanto se resuelva la paritaria nacional", explicó el apoderado de la Asociación Obrera Textil (AOT) en Tucumán, Luis Salado.
Como consecuencia de la medida de fuerza, la producción en la ex Grafa está totalmente paralizada. La planta ubicada en Famaillá ocupa a unos 900 trabajadores. Según explicó Salado, en marzo se acordó con las otras textiles que operan en Tucumán el pago de un adicional de $150 para abril y mayo, como una manera de paliar los incrementos en los precios. "La única que no quiere pagarlo es Tavex, ya que pretende que firmemos un acta en la cual los empleados se comprometan a devolver la suma fija entregada cuando el julio comience a regir el aumento salarial que se fije en las paritarias. Nosotros nos negamos a firmar eso, porque con el resto de las fábricas acordamos que era un tema que se iba a hablar cuando sea oportuno", explicó el letrado.
Salado sostuvo que el incremento que se dará a todos los empleados del país regirá una vez que concluyan las paritarias, desde el 1 de julio. "Pero el desajuste entre precios y salarios se dio ahora y por ello a fines de marzo solicitamos una suma fija par a los próximos dos meses. Alpargatas, Tecotex, San Nicolás y las otras textiles están pagando esa suma fija. Si bien no nos dieron los $ 200 por mes que pedimos, sino $ 150, al menos aceptaron la situación difícil y que hablaríamos sobre si devolveríamos o no esos montos una vez que se concrete el aumento salarial en julio", añadió el apoderado de la AOT.
El abogado dijo que la empresa pretende que la Secretaría de Trabajo de la Provincia dicte la conciliación obligatoria, cuestión con la que el sindicato no está de acuerdo. "Una conciliación obligatoria se dicta cuando existe un mediador oficial que acerca a las partes para que se discuta sobre alguna oferta en concreto. Eso nunca sucedió, por lo que consideramos que no están dadas las condiciones para que se dicte la conciliación", concluyó.