Claves para entender el proyecto de ley sobre primer empleo

Claves para entender el proyecto de ley sobre primer empleo

Tucumán será una de las provincias más favorecidas por la iniciativa que impulsa el Gobierno nacional.

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25 Abril 2016
BUENOS AIRES.- El presidente, Mauricio Macri, anunció que enviará al Congreso un proyecto de ley sobre primer empleo, que apunta a mejorar las posibilidades de los jóvenes para insertarse en el mundo laboral.

"Hace cinco años que no se genera empleo en el país", argumentó Macri, y recalcó: "la tarea fundamental de mi gobierno es generar trabajo".

En general, en la Argentina la persona comienza a andar el camino del trabajo no registrado que poco y nada le suma a la necesaria experiencia requerida por los empleadores para crecer en el plano laboral. Cuando hay desocupación, los que mas la sufren son los que nunca estuvieron presentes en el mercado de trabajo. Quienes tienen hasta 28 años son los más castigados por el desempleo, ya que cuando se postulan para un trabajo son rechazados por falta de experiencia. Además, se calcula que hay alrededor de un millón de jóvenes que ni trabajan ni estudian, a quienes se denominan "ninis".

Aunque desde la intervención del Indec, en 2007, se desconoce la cifra real de desempleo en la Argentina, se estima que hay 6 millones de personas inactivas en el país, es decir, que son parte de la Población Económicamente Activa (PEA, 23 millones de personas) pero que no trabajan. Existe un 35% de personas que trabajan, pero que están en la informalidad, sin ninguno de los beneficios que establece la ley y sin derecho a una jubilación al finalizar su etapa laboral. "Cada cinco personas con un empleo formal, hay tres que están en la informalidad", dicen fuentes del Ministerio de Trabajo. Hay casi 3 millones de trabajadores que no están registrados y casi 5 millones que sí lo están. Además, cada año hay 300.000 personas que ingresan al mercado laboral.

Detalles de la iniciativa

- El proyecto de ley para poner en marcha la doble indemnización en caso de despido aceleró los tiempos y provocó un anuncio anticipado de un plan que se está gestando hace más de un mes desde la cartera laboral. 

- Como respuesta al intenso debate que se generó la semana pasada con respecto a la conveniencia, o no, de penalizar a quienes quieren o se ven obligados a reducir su plantel de personal, el Gobierno anunció una propuesta que va por el lado del incentivo.

- Para favorecer el primer empleo, el Gobierno propone exenciones y subsidios para empresas que contraten a jóvenes de hasta 24 años en todo el país, pero extiende este beneficio sin límite de edad para las provincias del norte. 

- Dentro del marco del llamado Plan Belgrano, que busca reactivar las regionels del NOA y NEA, se trata de un incentivo para empleadores de Salta, Jujuy, Tucumán, La Rioja, Catamarca, Misiones, Corrientes, Chaco, Formosa y Santiago del Estero, que están más castigadas por el trabajo informal, la pobreza y el desempleo.

- Allegados al Ministerio de Trabajo explicaron que, hasta ahora, de cada $ 100 de remuneración en bruto, el empleado obtiene $ 83 de bolsillo después de pagar sus aportes, y el empleador debe pagar $ 128 por contribuciones patronales.

- Desde el Ministerio de Trabajo confirmaron que "el Estado va a subsidiar la diferencia de cargas sociales". Los aportes y contribuciones son necesarios para obtener, entre otros beneficios, la posterior jubilación.

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